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据部分企业主反映，在这些制造业企业，尤其是服装加工厂，一线熟练工人平均工资并不低，但多数是四五十岁的老工人，很多是夫妻同在一个工厂，基本见不到年轻人。因为培养一个熟练工和技术工，需要时间和经验的积累，而工厂的工作缺乏上升空间和稳定预期，也阻碍了年轻人进入。

第三节　大力引进留住人才加大海内外人才引进力度，推动辽宁逐步成为人才净流入省。加快推进“一带五基地”建设和“五大区域发展战略”实施，以产业发展带动就业机会增加，夯实引进人才基础。围绕辽宁振兴对高层次人才的迫切需求，实施《辽宁省人才服务全面振兴三年行动计划（2018—2020年）》和重大人才工程“兴辽英才计划”，培养引进优先发展的先进装备制造、新材料、电子信息、生物工程与制药、航空航天、现代服务业等领域急需的创新型领军人才和高水平研发团队。实施“博士后培养集聚工程”，对博士后工作站单独或联合招收的企业博士后研究人员按规定给予项目经费资助，出站博士后研究人员在辽宁工作可直接认定副高级专业技术资格。充分利用辽宁省与江苏省、沈阳市与北京市、大连市与上海市对口合作机制，采取科技咨询、技术合作、技术入股、合作经营等方式，柔性引进高层次人才和科研团队助力辽宁振兴。加快推进沈大国家自主创新示范区、中国（辽宁）自由贸易试验区等人才管理改革试验区建设，大胆创新、先行先试。进一步放宽大中城市落户条件，努力吸引外省人口和人才在辽宁落户。

鹏鼎控股：10月合并营收为36.85亿元 同比增10.96%鹏鼎控股（002938）11月5日晚间公告，公司10月合并营业收入为36.85亿元，较去年同期增加10.96%。[增减持]阳谷华泰：股东王文一拟减持不超3.01%股份阳谷华泰（300121）11月5日晚间公告，公司控股股东、实控人的一致行动人王文一计划通过集中竞价方式及大宗交易方式减持合计不超过1170万股，占公司总股本的3.01%。

屈庆债券团队研究认为，银行“类货基”发展正当其时，尽管银行类货基相对于货基需要缴纳更多的增值税，但考虑到银行类货基投资范围更大，由此带来的收益提升也远大于税收方面的损失，因此，银行类货基产品比货基更加具有优势。此外，银行对产品流动性的支持力度更大，“T+0”赎回更加有保障，叠加渠道费和代销费方面所节约的成本，综合考量，银行类货基产品发展正当时。

尽管楼市调控节奏趋紧，不过迪马股份旗下的地产板块却给市场交出了不俗的答卷。据迪马股份半年报，报告期内，东原地产房地产销售签约收入213.91亿元，新增土地储备6宗，报告期内土地储备规划容积面积达到151万平方米。东原地产拟建项目达到50个，遍布上海、南京、武汉、重庆等一二线城市。同时，东原物业更是开拓外埠新市场业务，报告期签约台州凤凰城项目。